Innovation. Steam and woman revolution

Innovation

Il Comitato dal 2017 si è posto l’obiettivo di contribuire alla redazione del gender digital gap in ambito digitale, garantendo pari opportunità nell’accesso alle carriere e nelle professioni nate e sviluppatesi grazie all’avvento della digitalizzazione.

Per avviare delle azioni incisive ed efficaci a sostegno della digitalizzazione il Comitato collabora costantemente con il PID - Punto impresa digitale della Camera di commercio di Torino, grazie al quale negli anni scorsi sono state messe a punto iniziative di informazione di formazione rivolte alle donne ed alle imprenditrici interessate a raggiungere una maggior consapevolezza e competenza in ambito digitale. Oltre alla collaborazione con il PID, il Comitato partecipa anche a WeGate, una community virtuale di donne imprenditrici all’interno della quale è possibile condividere buone prassi anche in ambito digitale.

Anche quest'anno, il Comitato promuove Donne in digitale, il percorso formativo promosso da Unioncamere per la diffusione della cultura e la formazione imprenditoriale femminile. Il percorso si inserisce nell’ambito del Piano nazionale per la promozione dell'imprenditorialità femminile promosso dal Ministero delle Imprese e del Made in Italy. 

Donne in Digitale è un percorso gratuito rivolto a donne di ogni età che desiderano rafforzare competenze digitali utili per lavoro, autonomia e partecipazione attiva. Offre moduli pratici su strumenti online, sicurezza digitale e opportunità professionali. L’iscrizione è semplice: basta accedere alla piattaforma dedicata, creare il proprio profilo e scegliere i corsi disponibili

STEAM (Science, Technologies, Engineering, Art and Mathematics)

Anche la cultura e la promozione delle materie STEAM fra le giovani nelle scuole è sempre stata una delle priorità del Comitato per l’imprenditoria femminile; sebbene il divario tra maschi e femmine nell’avvicinamento alle materie STEAM si sta riducendo, è importante continuare la sensibilizzazione delle giovani sui temi STEAM, incentivandole a scegliere percorsi scientifici, in grado di aprire maggiori spiragli di crescita professionale. Le competenze STEM sono e saranno le competenze del futuro e la diversità di genere è elemento base della crescita sociale di un Paese e fondamentale per l’innovazione e la competitività dell’impresa. Dal 2021 il Comitato fa parte del progetto Steamiamoci che coinvolge gli attori civili, politici e imprenditoriali in progetti che inneschino un cambiamento culturale sulle professioni femminili.

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